ประเภทบทความ/งานวิจัย : R2R สถานะ : จัดทำรายงาน
   บทความ/วิจัย เรื่อง : ผลของการสร้างสุขในองค์กร Happy work place
ผู้แต่ง : นางปัทมาพร จิตจักร ตำแหน่ง เจ้าพนักงานสาธารณสุข ชำนาญงาน รพ.สต.น้ำบุ้น ตำบลกลางหมื่น tel.093-5641055 ปี : 2562
     
หลักการและเหตุผล : หลักการและเหตุผล HAPPINOMETER เป็นนวัตกรรมของการวัดคุณภาพชีวิตและ ความสุขทางด้านสังคมศาสตร์ที่น่าเชื่อถือ ทันสมัย และมีช่องทางใน การวัดความสุขด้วยตนเองที่ มากที่สุด สะดวกที่สุด และมีประสิทธิภาพ ที่สุด HAPPINOMETER ได้ดึงเอาความเด่นของดัชนีในแต่ละมิติ ของคุณภาพชีวิตและความสุขคนทำงานมารวมอยู่ในเครื่องมือนี้ ทั้งยังสะท้อนความจำเป็นที่องค์กร ต้องพัฒนาสร้างเสริมคุณภาพชีวิตและความสุขของคนในองค์กรอย่าง ทันท่วงที เพื่อให้คนทำงานอย่างมีความสุข และก่อให้เกิดเป็นองค์กร แห่งความสุขได้อย่างต่อเนื่องและยั่งยืน ภาพรวมการวัดความสุขด้วยตนเองของโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลน้ำบุ้น นั้น ผลออกมาทั้งหมด ๘ มิติ ดังต่อไปนี้ HappyBody(สุขภาพกายดี) 70.71% HappyRelax(ผ่อนคลายดี) 53.57% HappyHeart(น้ำใจดี)80.00% HappySoul(จิตวิญญาณดี)76.43% HappyFamily(ครอบครัวดี)84.52% HappySociety(สังคมดี) 67.26%HappyBrain(ใฝ่รู้ดี) 72.62% HappyMoney (สุขภาพเงินดี) 43.75% HappyWorkLife(การงานดี) 66.60% HappyWorkSum รวม 68.39% ดังนั้นแล้ว ผู้วิจัยจึงได้นำ Happinometer เครื่องมือวัดความสุขด้วยตนเองมา ประเมินผลกิจกรรมในการสร้างความสุขต่าง ๆ ให้กับบุคลากร โดยนำ แนวคิดองค์กรแห่งความสุข วัดความสุขหรือสุขภาวะของบุคลากร เพื่อนำผลมาจัดกลุ่มและวิเคราะห์ความสุข ความผูกพันของบุคลากรในองค์กร ซึ่งจะได้นำไปพัฒนาองค์ความรู้ คุณภาพชีวิต ความสุขและความผูกพันของบุคลากรในโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลน้ำบุ้น ต่อไป  
วัตถุประสงค์ : วัตถุประสงค์ ๑. สามารถบริหารจัดการความสุขของตนเอง หรือคนในองค์กรในทุกระดับได้อย่างถูกจุดและถูกใจ ๒. บุคคลหรือองค์กร สามารถใช้แบบวัดความสุข (Happynometer) เป็นเครื่องสำรวจติดตามประเมินผลคุณภาพชีวิตและความสุขของบุคคลในองค์กรได้เป็นเวลาปัจจุบัน  
กลุ่มเป้าหมาย : กลุ่มเป้าหมาย เจ้าหน้าที่ใน รพ.สต.น้ำบุ้น ต.กลางหมื่น อ.เมือง จ.กาฬสินธุ์ จำนวน ๖ คน  
เครื่องมือ : แบบวัดความสุข (Happynometer)  
ขั้นตอนการดำเนินการ : รูปแบบการศึกษา ศึกษาเชิงพรรณนา โดยใช้แบบวัดความสุขเป็นชุดคำถามตามมิติต่างๆ จำนวน 56 ข้อ ในระยะเวลา ๖ เดือน  
     
ผลการศึกษา :  
ข้อเสนอแนะ :  
     
รางวัลที่ได้รับ : ยังไม่ได้รับรางวัล  
     
  ไม่มีเอกสารแนบ